Piąty sposób zarządzania inwestycjami, to po prostu niech ktoś inny to zrobić. W przeciwieństwie do pozostałych czterech I wcześniej pisali, metoda ta polega na wynajęcie kogoś i dając się kontroli.
Zasadniczo wynająć, zachowują to ładniejsze sformułowanie, Planowanie finansowe lub zarejestrowanym doradcą inwestycyjnym (RIA). Są to korzyści w ten sposób, tak jak są wady i pułapki.
Zatrudniając profesjonalną prosisz kogoś, którego zadaniem jest w handlu na rynkach, aby zarządzać swoimi pieniędzmi, dając się prawie wszystkie kontrolę nad swoimi inwestycjami. Jeśli masz zerowy czas, aby zarządzać inwestycji, 401k, konto emerytalne IRA jest to dobry sposób, aby przejść.
Zauważmy jednak, użyłem słowa "wynajem". Jest to ważne, ponieważ nie tylko "prośbą" kogoś spojrzeć na swoje pieniądze, ale do pracy dla Ciebie. To oznacza, że jesteś pracodawcą, boss. Tak jak w każdym innym miejscu pracy, jeśli jesteś szefem wynajęcie kogoś należy spojrzeć na CV, wyniki ich dotychczasowych wyników i kandydatów wywiad aby zobaczyć, czy pasuje do swoich celów i zadań.
Wywiad planistów finansowych i doradców inwestycyjnych jest krytyczna. Nie są takie same. Podobnie jak niektórzy ludzie mają brązowe włosy i inne szare, doradcy mogą być podzielone na różne obozy: konserwatywny, agresywny, umiarkowane oraz mogą mieć swoje własne "programy inwestycyjne", które będą pasowały cię do, a może tylko zainwestować w fundusze lub długoterminowe strategie inwestycyjne. Innymi słowy, w jaki sposób pracuje doradca lub Planowanie inwestycyjne, filozofia jego lub jej jest dla Ciebie ważne, ponieważ będzie to miało bezpośredni wpływ na inwestycji lub konta emerytalnego.
Jeśli zdecydujesz się na tę drogę i zatrudnić zawodowego zarządzać swoimi pieniędzmi, a następnie należy pozwolić im na to. A ja już nie brać nowych klientów, Pamiętam byłego klienta od wielu lat w plecy, że zadzwonił do mnie prawie codziennie. Chciał wiedzieć, dlaczego nie kupić xyz lub dlaczego nie kupić CBA, co było moja reakcja na wczorajszych działań rynkowych. Miał pytanie do wszystkiego, co zrobił lub czego nie robić i prawdopodobnie spędził więcej czasu obserwując rynki niż ja.
Spędziłem więcej czasu odpowiadając na jego pytania i wyjaśnić swoje decyzje, a następnie I rzeczywiście zarządzanie jego konto. Zauważ, że powiedziałem, że był dawny klient, musisz pozwolić doradca wykonać pracę po ich zatrudnić. Tak, chcesz, raporty i trochę komunikacji, ale pracownik nie może wykonywać swoją pracę, jeśli stoisz przez ramię cały czas.
Zakładając to jest Twój wybór zatrudnić doradcę inwestycyjnego lub planowania finansowego, są pewne pytania, które trzeba zadać, gdy robi się z wywiadu:
1. Jak zarobić pieniądze? Czy oni wynagrodzenie oparte, biorąc procent wartości portfela (najlepszy sposób)? Czy biorą prowizję od każdej transakcji? A ile?
2. Gdzie będą inwestować swoje pieniądze - akcje, ETF lub fundusze wspólnego inwestowania?
3. Może on pracować z celami i zadaniami?
4. Czy ona jest zarejestrowany lub poświadczone?
5. Jaki jest ich bilans?
6. Jak większość swoich klientów rzeczywiście wypadły podczas tej ostatniej recesji?
Profesjonalnych doradców inwestycyjnych i planistów finansowych obsłudze oprogramowania inwestycji, które można używać samodzielnie, aby poprowadzić ich w podejmowaniu decyzji inwestycyjnych. Wspominam o tym tylko wzmocnić moją wcześniejszą opinię, że jeśli masz zerowy czas, nawet 30 minut w tygodniu, należy wynająć profesjonalnego zarządzania inwestycjami, a nie tylko od czasu do czasu patrząc na nich lub zaniedbując je całkowicie. W tej sytuacji można mieć czasu lub nie chce nie najlepiej jest zapłacić komuś 1%, lub też, aby pomóc rozwijać swoje pieniądze. Wystarczy zrobić to dobrze: wywiad i niech zarabiają na wynagrodzenie.